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工业催化团队招聘催化方向博士后
团队简介 | 中科院宁波材料所工业催化团队,成立于2010年8月,依托氢能材料与应用系统技术实验室,主攻纳米材料的合成及其在催化反应中的应用与机理研究,氢能转换与化学品合成产业中催化剂的开发与应用。近年来,在纳米材料合成与催化应用、合成气制化工产品工业化技术、煤炭的清洁高效利用的研发与应用等方面取得多个研究成果,研发的多项科研成果已获得终端产品的批量生产及使用。目前已申请和授权专利50余件,发表60余篇学术论文 。现因团队科研发展需要,诚聘博士后/优秀博士后/特聘青年研究员一名。 团队网页:https://yinhf.nimte.ac.cn/tuandui1.html |
岗位职责 | 1. 氢能相关新型金属/氧化物催化剂设计、性能研究及其应用研究; 2. 应用开发项目实施; 3. 博士后基金项目与人才计划申报; 4. 科研成果文章撰写与发表。 |
研究方向 | 催化/工业催化 |
专业要求 | 材料物理与化学、无机化学、物理化学、应用化学、化学工程与工艺 |
其他要求 | 1. 博士毕业2年以内,或即将毕业; 2. 能独立开展研究工作,目标明确、责任心强; 3. 具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,工作认真负责,积极主动; 4. 具备较强的英语阅读与写作能力; 5. 要求在国际知名期刊一作发表SCI索引论文2篇以上。 |
薪酬待遇 | 博士后: 基本年薪:博士后税前起薪27万;优秀博士人才可申请宁波材料所博士后人才项目,优秀博士后税前起薪30万,事业编制聘用;特聘青年研究员,税前起薪35万,事业编制聘用; 科研经费:博士后,科研经费5万;优秀博士后,提供一次性科研经费40万+5万;特聘青年研究员,提供一次性科研经费100万+5万;入选博士后基金项目提供1:1科研经费匹配;入选博新计划生活津贴40万直接给到个人,科研经费23万累加;获得特别研究助理项目支持60万,科研经费累加。 福利保障:人才公寓(可拎包入住)、带薪年假、五险一金、职工食堂、免费体检、工会福利等; 职业发展:博士后出站,可以申请中国科学院青年人才计划支持,科研经费支持最高可达800万(中国科学院提供400万,宁波材料所提供400万);留所比例90%以上,事业编制岗位聘用; 留甬补贴:博士后出站留所工作享受留甬补贴40万,去宁波企业可享受留甬补贴60万。 其他补贴:符合条件的世界100强海外毕业生可享受宁波市发放补贴5万。 |
联系方式 | 尹老师,yinhf@nimte.ac.cn |